Tomiño da un paso adelante en la mejora de sus servicios municipales. El Concello incorporó a 20 trabajadores a la plantilla municipal al amparo del plan +Provincia, veinte nuevas contrataciones que permiten al municipio reforzar diferentes departamentos municipales, mejorar el servicio al vecindario y, al mismo tiempo, dar una oportunidad laboral a personas en situación de desempleo.
La alcaldesa de Tomiño, Sandra González, destaca la importancia de estas nuevas contrataciones tanto a nivel municipal como social. “Estas novas incorporacións non só permiten reforzar e mellorar áreas que precisan máis persoal ou nas que se realizan traballos estacionais, senón que permite incorporar ao mercado laboral a veciños e veciñas na procura de emprego, ofrecéndolles unha experiencia laboral real, digna e útil para o seu futuro”, recalca.
Las nuevas incorporaciones abarcan hasta ocho perfiles profesionales diferentes, con contratos a jornada completa de entre seis y nueve meses de duración. En total se contrataron 11 peones de jardinería, dos peones de la construcción, un instalador electricista Oficial 1ª, un mecánico de mantenimiento y reparación de automoción Oficial 2ª, un soldador de estructuras metálicas ligeras, especialista, un técnico administrativo, un trabajador social y un ingeniero técnico forestal.
Desde el Concello también se puso en valor la labor del personal municipal que trabaja durante todo el año, “un equipo comprometido, dedicado e profesional, que é esencial para garantir o bo funcionamento dos servizos públicos e que nestas datas ten un papel clave como apoio e guía para que as novas incorporacións poidan adaptarse e comezar con éxito”.
Con esta acción, Tomiño continúa trabajando por el fortalecimiento de los servicios públicos y por el bienestar de su ciudadanía, convirtiendo las políticas activas de empleo en un motor de dinamización local.
