Ilusión, ganas de aprender y, sobre todo, de encontrar trabajo. Esas son algunas de las expectativas con las que los 16 jóvenes seleccionados para el obradoiro de emprego ‘O noso encontro co emprego II’ han comenzado una etapa de 12 meses que combinará contrato laboral remunerado y formación oficial.

El programa, organizado por el Concello do Porriño a través de Porremprego, cuenta con un presupuesto de 438.945,36 euros, cofinanciados por la Unión Europea y la Xunta de Galicia mediante la línea Talento Mozo.

Los participantes se repartirán entre las especialidades de Cociña y Administración e Gravación, con ocho plazas cada una.

Durante el acto de inicio, el alcalde, Alejandro Lorenzo, felicitó a los seleccionados y los animó a aprovechar la oportunidad. El regidor destacó el elevado número de solicitudes recibidas.

Y apuntó a las buenas perspectivas de inserción laboral al finalizar el programa, dada la demanda de estos perfiles en las empresas de la comarca. También agradeció el apoyo de la Xunta en la financiación y gestión de los obradoiros.

La delegada territorial de la Xunta, Ana Ortiz, destacó por su parte el trabajo de los docentes y las posibilidades laborales que ofrecen las especialidades impartidas.

En el acto participaron también José Antonio Rodríguez Fachado, director territorial de Pontevedra de la Consellería de Emprego, Comercio e Emigración, y la concejala de Emprego de O Porriño, Teresa Veloso.

Pero son los propios alumnos quienes ponen voz a las expectativas del proyecto. Andrei tiene claro su objetivo, «optar a un posto de traballo», mientras que Iria asegura estar «moi orgullosa de ter sido elixida» y confía en que la formación le abra las puertas a un buen futuro profesional. Silvia destaca la utilidad de lo que están aprendido en atención al cliente.

En la rama de cocina, Javi valora especialmente una «formación innovadora» que le prepara tanto para trabajar de pinche como de cocinero y que espera convertir en su futuro profesional.

Fran afronta el curso con la vista puesta en conseguir un empleo estable, mientras Jaime recupera con ilusión su etapa como estudiante y aspira a «chegar a ser un bo executivo duns empresa».

El obradoiro permite además incorporar a personas sin titulación académica previa, gracias a sus itinerarios progresivos.

En cocina se parte de Operacións básicas de cociña hasta el Certificado de Profesionalidade, mientras que en Administración e Gravación se comienza con Actividades administrativas na relación co cliente y se continúa con Operacións de gravación e tratamento de datos e documentos.