El Concello do Porriño ha incorporado a tres nuevas técnicas de orientación profesional para reforzar los servicios municipales de empleo e inserción laboral. La iniciativa se enmarca en un programa de formación y empleo dirigido a personas recientemente tituladas y cuenta con un presupuesto conjunto que supera los 67.650 euros, cofinanciado por la Deputación de Pontevedra y el propio Concello.
Desde este mes de enero, Lucía Novoa, Iria González y Ximena Correa ya forman parte del equipo municipal mediante contratos de formación. Dos de ellas son graduadas en Trabajo Social y la tercera en Educación Social, y su incorporación tiene como objetivo facilitarles una primera experiencia profesional que mejore sus oportunidades de acceso al mercado laboral.
El proyecto forma parte del programa Máis Emprega, cuya finalidad principal es ofrecer una primera oportunidad laboral a jóvenes recién graduados, ayudándoles a superar la falta de experiencia profesional, uno de los principales obstáculos para acceder a un empleo.
Durante un año, las tres técnicas desarrollarán tareas de acompañamiento, asesoramiento y orientación a las personas usuarias de los servicios municipales de empleo, combinando formación teórica y práctica y adquiriendo competencias sociales, comunicativas y profesionales clave para su futuro.
El alcalde de O Porriño, Alejandro Lorenzo, subrayó la relevancia de este tipo de iniciativas para mejorar la empleabilidad juvenil y fortalecer áreas estratégicas del gobierno local. “Estamos a traballar para potenciar dúas áreas fundamentais: Emprego e Formación e Servizos Sociais. Con iniciativas como esta, conseguimos non só que persoas novas poidan desenvolver o seu talento aquí, senón tamén avanzar en plans específicos que melloren os nosos servizos”, señaló.
En este sentido, Lorenzo destacó que el Concello está ampliando las aulas de formación con fondos europeos, así como dotando de nuevos locales y recursos a los Servicios Sociales. “Potenciamos así áreas clave para este goberno municipal e para o futuro da nosa veciñanza”, afirmó.
El regidor quiso poner también el acento en la dimensión personal de estos programas de empleo, recordando que “detrás de cada contrato hai un proxecto persoal e profesional, e desde o Concello traballamos para acompañar ese camiño con recursos, apoio e confianza”.
Desde el Concello do Porriño se reafirma el compromiso de seguir impulsando políticas activas de empleo que favorezcan la formación, la inserción laboral y la creación de oportunidades reales, especialmente entre la juventud recientemente titulada, al tiempo que se refuerzan y amplían los servicios sociales dirigidos al conjunto de la ciudadanía.
