La CIG Saúde de Vigo denuncia que la situación de la atención primaria se está volviendo insostenible en los centros de salud del área sanitaria. “A situación, que xa era difícil previa a pandemia, ten empeorado aínda máis de xeito progresivo ate a actualidade. Nestes momentos, coincidindo co dereito as vacacións do persoal e a 5ª onda da COVID, con gran repercusión na atención primaria unha situación insostible”, afirman.
Desde el Comité aseguran que hay centros al 50% del personal sanitario por derivado de vacaciones, bajas u otros permisos, listas de espera que superan los 15 días e incluso llegan al mes, personal administrativo sobrepasado por el aumento de la carga administrativa derivada de tramites de Chave 365 o relacionadas con la COVID y la vacunación, aumento de situaciones de violencia o agresiones, agendas médicas que superan las 60 personas y que en algunos profesionales han llegado o superado los 80, jornadas que se prolongan más de dos horas del final de la jornada,…
“A todo isto –dicen– hai que sumarlle a situación coa que nos atopamos o martes 3 de agosto de 2021 no Centro de Saúde de Oia e Pazos de Borbén sen persoal facultativo no seu centro e vendo derivada a asistencia urxente á Guarda e Fornelos ou SAP de Redondela respectivamente, e incluso ao 061. Esta situación é posíbel que se volva repetir nos vindeiros días. Cabe dicir que ambos centros A Guarda e Redondela están moi minguados de persoal e con listas de garda que superan os 15 días, e o de Fornelos só conta cun único facultativo”, y recalcan que “a situación no Centro de Saúde no Rosal non é moito mellor, onde o pasado 2 de agosto unha soa médica quedou ao fronte dun centro de saúde que conta con tres cupos e que levan atendendo ate 80 doentes nun día na pasada semana”.
Desde la CIG Saúde se quejan de que de esta situación no fueron informados y aseguran que las trabajadoras de los centros afectados la conocían de un día para otro. “Esta brutal sobrecarga de traballo está a afectar a saúde das traballadoras”. “O traballo nos centros de saúde e no hospital foise sustentando en toda a pandemia (incluso antes) na entrega das profesionais dos centros, que fomos vendo como se vían minguados aínda máis os nosos dereitos, vendo condicionados os nosos permisos e vacacións, incluso os ligados a conciliación familiar”,afirman .
Desde la CIG Saúde insisten que esta situación no es nueva y viene derivada de las “políticas de recortes na atención primaria” y que derivó “na fuga de persoal sanitario a outras comunidades e outros países”.
“Compre mudar totalmente as políticas sanitarias dotando de medios e persoal estábel os centro de traballo e investindo nunha Atención Primaria tan necesaria como primeiro acceso a poboación, dar os recursos e tempo necesario para poder dar a atención digna que queremos para os nosos doentes, dotar as Xerencias de Atención Primaria de recursos propios para xestionar as necesidades de cada centro. En definitiva, ter medios suficientes para poder afrontar unha calidade asistencial digna para os doentes e en condicións dignas para as profesionais”, finalizan.